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Pour les entreprises

Nous offrons divers services axés sur le développement des employés et l’accompagnement professionnel pour élaborer une stratégie professionnelle proactive pour les équipes et les organisations.

Développement des employés – Planification de parcours professionnel

Cherchez-vous des moyens d’encourager vos employés et cadres dans la localisation à penser à leurs carrières et où elles vont les mener ? Voudriez-vous que vos employés talentueux puissent s’épanouir au sein de votre organisation et ne soient pas tentés d’aller voir ailleurs ? Considérez l’accompagnement professionnel comme un élément de votre programme interne de perfectionnement du personnel. Avec une attention toute particulière à l’industrie de la localisation, nous offrons divers programmes qui aident vos employés dans leur planification de carrière.

Réinsertion professionnelle – Accompagnement professionnel pour les employés en transition

La réduction des effectifs est devenue un fait de la vie active alors que les sociétés luttent à réduire les coûts et à s’adapter aux exigences changeantes du marché. L’industrie de la localisation n’est pas une exception. Quand les sociétés font face à une restructuration, elles doivent parfois se séparer d’employés doués. Nous offrons un mentorat aux employés qui se retrouvent sur le marché du travail en raison de réduction des effectifs. Vous avez là une addition utile aux indemnités de départ et avantages sociaux traditionnels.